Vermittlung von Gesundheitsfachkräften an Vollzeitstellen
Bereitstellung von qualifizierten temporären Arbeitskräften für kurzfristigen Bedarf
Flexible Personalvermittlung für verschiedene medizinische Zwecke
Vermittlung von Krankenschwestern und Krankenpflegern auf temporäre Stellen an verschiedenen Standorten zur Deckung des dringenden Personalbedarfs
Bereitstellung von qualifizierten Fachkräften im Gesundheitswesen wie Fachkräften aus dem Bereich der Radiologie, Labortechnikern und Physiotherapeuten zur Unterstützung von Funktionen im Gesundheitswesen
Wir sind auf die Versetzung von Fachkräften des Gesundheitswesens aus verschiedenen Regionen der EU ausgerichtet und stellen so sicher, dass ein vielfältiger und hochqualifizierter Pool von Bewerbern zur Verfügung steht, der die Patientenversorgung in Ihrer Einrichtung verbessert.
Im Gesundheitssektor ist eine rechtzeitige Personalbesetzung von entscheidender Bedeutung. Unser rationalisierter Rekrutierungsprozess stellt eine schnelle Vermittlung von medizinischen Fachkräften sicher, verkürzt die Stillstandszeit und gewährleistet optimale Standards für die Patientenpflege. Wir setzen fortschrittliche Technologie und effiziente Arbeitsabläufe ein, um den Einstellungsprozess zu beschleunigen, ohne dabei Kompromisse bei der Qualität einzugehen.
Unsere Personalvermittler verfügen über umfangreiche Erfahrungen im Gesundheitswesen und sind mit den spezifischen Anforderungen und Herausforderungen bei der Besetzung medizinischer Stellen in verschiedenen EU-Ländern vertraut. Dieses Fachwissen ermöglicht es uns, hochqualifizierte Bewerber zu finden und zu gewinnen, die den besonderen Anforderungen jeder Gesundheitseinrichtung entsprechen, und so eine perfekte Übereinstimmung zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer zu gewährleisten.
Wir decken ein breites Spektrum an Funktionen im Gesundheitswesen ab, von Pflegekräften und Ärzten bis hin zu fachverwandten medizinischen und administrativen Angestellten. Dank dieser Anpassungsfähigkeit können wir umfangreiche Personallösungen für verschiedene Bereiche des Gesundheitswesens anbieten, darunter Krankenhäuser, Kliniken, Langzeitpflegeeinrichtungen und spezialisierte Arztpraxen.
Effiziente Kommunikation ist ein Eckpfeiler unseres Dienstes. Wir unterhalten während des gesamten Einstellungsverfahrens transparente und reaktionsschnelle Kommunikationskanäle sowohl mit Kunden als auch mit Interessenten. Dadurch wird sichergestellt, dass alle Parteien gut informiert sind und alle Probleme umgehend angegangen werden, was zu einem reibungslosen und effizienten Einstellungserlebnis führt.
Wir sind engagiert, sowohl für unsere Kunden als auch für unsere Bewerber die richtige Besetzung zu finden. Unser gründliches Vorauswahlverfahren umfasst Vorprüfungen, die Überprüfung von Zeugnissen und die Bewertung von Fähigkeiten, um sicherzustellen, dass jede bewerbende Person hoch qualifiziert und in der Lage ist, die Anforderungen ihrer Rolle zu meistern. Wir übernehmen die Verantwortung für die Qualität unserer Stellenbesetzungen und bieten laufende Unterstützung, um eine erfolgreiche Integration und Leistung sicherzustellen.
Jede Gesundheitseinrichtung benötigt einzigartige Personalressourcen. Wir bieten passgenaue Personallösungen, um diese spezifischen Anforderungen zu erfüllen, sei es für temporäre, dauerhafte oder vertragsgebundene Positionen. Unser maßgeschneiderter Ansatz stellt sicher, dass wir Ihnen die richtigen Talente für Ihre spezielle Situation zur Verfügung stellen und so die Gesamteffizienz und -effektivität Ihres Teams im Gesundheitswesen verstärken.
Unser Engagement für Ihren Erfolg endet nicht mit der Vermittlung. Wir bieten laufende Unterstützung und Folgemaßnahmen, um sicherzustellen, dass sich unsere Bewerber reibungslos in Ihr Team integrieren und ihr Bestes geben. Diese ständige Beziehung hilft dabei, alle Probleme umgehend anzugehen und ein hohes Maß an Zufriedenheit bei Kunden und Bewerbern aufrechtzuerhalten.
Unser Zugang zu einem großen Netzwerk von Fachkräften im Gesundheitswesen ermöglicht es uns, Stellenangebote schnell mit hochqualifizierten Arbeitskräften auszustatten. Wir verfügen über einen breit gefächerten Talentpool, der sicherstellt, dass wir die Anforderungen verschiedener Gesundheitseinrichtungen erfüllen und die richtigen Fachkräfte für Ihre spezifischen Anforderungen bereitstellen können. Diese umfangreiche Datenbank ermöglicht es uns, umgehend auf den Personalbedarf zu reagieren und einen hohen Pflegestandard zu gewährleisten.
Häufig gestellte Fragen
Wir sind auf die Vermittlung von Fachkräften im Gesundheitswesen aus verschiedenen EU-Regionen unter Berücksichtigung vielfältiger und hochqualifizierter Kriterien ausgerichtet.
Wir vermitteln verschiedene Funktionen, darunter Krankenschwestern und -pfleger, ärztliche Fachkräfte, fachverwandte medizinische Berufe und Verwaltungspositionen.
Unsere Vorauswahl schließt Vorprüfungen, die Überprüfung von Zeugnissen und die Bewertung von Fähigkeiten ein, um sicherzustellen, dass es sich um erstklassige Bewerber handelt.
Wir bemühen uns, die ersten Interessenten innerhalb weniger Tage vorzustellen und die Stellen innerhalb weniger Wochen zu besetzen, je nach Aufgabe und spezifischen Anforderungen.
Wir haben jetzt ein Sonderangebot für unsere Kunden – 1 Einstellung zum Preis von 1 Monatsgehalt.
Wir führen ein strenges Screening durch, das Kompetenztests, Interviews und Referenzbewertungen umfasst, um sicherzustellen, dass jeder Kandidat die besten geschäftlichen Anforderungen erfüllt und zu den Bedürfnissen Ihrer Einrichtung passt.
Der Zeitplan des permanenten Rekrutierungsverfahrens hängt von der Funktion und den genauen Anforderungen ab. Typischerweise dauert es vier bis sechs Wochen, um den richtigen Kandidaten zu finden, zu überprüfen und zu lokalisieren. Wir priorisieren jedoch Effizienz und arbeiten intensiv mit Ihnen zusammen, um Ihre Personalwünsche schnell zu erfüllen.
Unsere Preisgestaltung basiert hauptsächlich auf den genauen Rekrutierungsanforderungen Ihrer Einrichtung. Kontaktieren Sie uns für ein maßgeschneidertes Angebot, das perfekt zu Ihren Personalbedürfnissen im Gesundheitswesen passt.
Ja, wir kümmern uns um die Umzugsregelungen der Bewerber und garantieren einen reibungslosen Transfer zu Ihrer Einrichtung und, falls erforderlich, die Regelung eines Visums.
Unsere Preisgestaltung basiert hauptsächlich auf den genauen Rekrutierungsanforderungen Ihrer Einrichtung. Kontaktieren Sie uns für ein maßgeschneidertes Angebot, das perfekt zu Ihren Personalbedürfnissen im Gesundheitswesen passt.
Ja, wir kümmern uns um die Umzugsregelungen der Bewerber und garantieren einen reibungslosen Transfer zu Ihrer Einrichtung und, falls erforderlich, die Regelung eines Visums.
CEO Hiremedstaff
Wir von Hiremedstaff sind eine führende medizinische Personalvermittlungsagentur, die Gesundheitseinrichtungen mit erstklassigen medizinischen Fachkräften zusammenbringt. Wir haben uns auf die Vermittlung von medizinischen Fachkräften aus verschiedenen EU-Regionen zur Verbesserung der Patientenpflege in Ihrer Einrichtung spezialisiert und stellen so einen vielfältigen und hochqualifizierten Pool an Interessenten sicher.
Wir sehen es als unsere Aufgabe an, die Ergebnisse für die Patienten zu verbessern, indem wir außergewöhnliche medizinische Personalvermittlungslösungen anbieten, die auf Effizienz, Zuverlässigkeit und maßgeschneiderte Dienstleistungen ausgerichtet sind. Wir greifen auf unser umfangreiches Netzwerk und unsere Branchenkenntnisse zurück, um die besten Kandidaten zu finden und zu vermitteln.
Unser strenges Vorauswahlverfahren umfasst Vorprüfungen, die Überprüfung von Zeugnissen und die Bewertung von Fähigkeiten, um Qualität und Zuverlässigkeit zu gewährleisten. Wir kümmern uns um den gesamten Versetzungsprozess, damit sowohl für die neuen Mitarbeiter als auch für die Einrichtungen des Gesundheitswesens ein reibungsloser Übergang gewährleistet ist, und bieten dabei umfassende Unterstützung, einschließlich Logistik, Unterbringung und Integration in den neuen Arbeitsplatz.
Unser Engagement geht über die Vermittlung hinaus und umfasst eine fortlaufende Unterstützung, um die erfolgreiche Integration und Leistung der von uns vermittelten Kandidaten sicherzustellen.
Stellenangebot
Registered Nurse
Umzug
ja
Standort
Switzerland
Erforderliche Erfahrung
4
Verlangte Sprache
German
Gehalt
CHF 65,000 to CHF 75,000 per year
Stellenangebot
Veterinary specialists (anesthesiology, dentistry, pathology, and surgery)
Umzug
ja
Standort
Germany \ Berlin, Düsseldorf
Erforderliche Erfahrung
5
Verlangte Sprache
German
Gehalt
€60,000 to €75,000 per year
Stellenangebot
Family Medicine
Umzug
ja
Standort
Switzerland
Erforderliche Erfahrung
5
Verlangte Sprache
German
Gehalt
CHF 200,000 and CHF 350,000
Stellenangebot
Pharmacy technician
Umzug
ja
Standort
Germany, Marburg
Erforderliche Erfahrung
5
Verlangte Sprache
German
Gehalt
4000 EUR
Die Tierklinik in Deutschland hatte die Aufgabe, eine Fachkraft zu finden, die fließend Deutsch spricht, um den besonderen Anforderungen der Tierpflege gerecht zu werden. Wir suchten nach Bewerbern aus verschiedenen EU-Regionen, wobei wir auf Interessenten mit guten Deutschkenntnissen und speziellen tierärztlichen Fähigkeiten abzielten. Unser strenges Vorauswahlverfahren gewährleistete eine hohe Qualität der Kandidaten. Innerhalb weniger Wochen gelang es uns, eine qualifizierte deutschsprachige Tierärztin zu vermitteln, die die Dienstleistungsqualität der Klinik steigerte und ihre spezifischen Bedürfnisse erfüllte. Diese strategische Vermittlung hat die Fähigkeit der Klinik zur Bereitstellung einer spezialisierten Betreuung erheblich verbessert, was zu einer höheren Kundenzufriedenheit und besseren Ergebnissen für die behandelten Tiere führte.
Die Schweizer Gesundheitseinrichtung suchte nach umzugswilligen Hautärzten mit spezifischen Fachkenntnissen. Wir suchten gezielt nach geeigneten Hautärzten in der gesamten EU, um sicherzustellen, dass die Interessenten nicht nur hoch qualifiziert, sondern auch umzugsbereit waren. Wir boten umfassende Unterstützung beim Standortwechsel, einschließlich Hilfe bei der Logistik und der Integration in das Schweizer Gesundheitssystem. Innerhalb kurzer Zeit konnten wir mehrere Hautärzte erfolgreich in der Schweizer Einrichtung vermitteln, wodurch sich die Kapazität und die Qualität der Abteilung für Dermatologie erheblich verbesserte. Diese strategischen Bemühungen führten zu einer effizienteren Patientenpflege und -zufriedenheit sowie zu einem stärkeren, leistungsfähigeren Dermatologie-Team.
Ein führendes medizinisches Zentrum in der Schweiz benötigte einen hochqualifizierten und fließend Deutsch sprechenden Physiotherapeuten. Die Stelle war für die Erweiterung des Rehabilitationsangebots von grundlegender Bedeutung und erforderte einen Kandidaten mit einer Mischung aus Fachwissen, Erfahrung und Bereitschaft zum Standortwechsel. Unser Team führte eine umfassende Suche in der gesamten EU durch und legte dabei den Schwerpunkt auf Fachleute mit nachgewiesener Erfahrung in der Physiotherapie und fließenden Deutschkenntnissen. Nach einem strengen Auswahlverfahren haben wir einen passenden Kandidaten gefunden
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